【道德模范】伍荣生:创业不忘责任 带动残疾人就业

黄珍

2020-07-15 08:18 来自 三亚传媒影视集团

  近日,在三亚海润路的一家制衣厂车间,裁缝师傅对着样图正在进行裁剪,袖子、衣领、连襟,不一会上衣的雏形就出来了,接到“样衣”几名工人在缝纫机上压缝、跑线等流水作业……车间外面还挂满了各类样衣、制服。这间制衣厂负责人伍荣生是一名退役军人,他体型微胖、圆脸,每次一笑眼睛就眯了起来,他说,在裁缝制衣上自己算“外行”。

  伍荣生是一名退役士官,在商场沉浮多年,既有外出打拼的艰辛,也有企业高管的经历,他发扬在部队不怕吃苦、团队管理的经验,在岗位上多有创新表现。2018年他放弃原有的优渥生活,与几名战友一起创建公司并成立制衣厂,在致力于打造制衣本土品牌同时,帮助三亚多名残疾人、建档立卡户等弱势群体创业就业,2019年该制衣车间获评市残联“阳光助残扶贫车间”,受到社会广泛关注。

  2020年6月,全国百对“抗疫英雄”婚礼在三亚举行,伍荣生以公司名义赞助150套新娘婚纱,承担企业社会责任感。

  部队培养了他不服输、肯吃苦精神

  伍荣生是海南三亚人,1997年高中毕业入伍,曾服役于东海舰队和南海舰队,2002年从三亚某海军部队退役。服役期间,他曾获评“优秀士兵”“优秀士官”等荣誉。“我的父母都是部队职工,家住部队大院,念的是部队的学校,耳濡目染对军人职业充满了向往。”伍荣生说,他的叔叔、哥哥都是军人,从军入伍是自己必然要走的路。

  1997年入伍后,他从新兵连被分到水面舰艇部队,学习并熟练掌握航海、操船等知识。伍荣生回忆,在那个年代,舰艇条件比现在要艰苦得多,但是越艰苦的环境越锻炼人,部队培养了他不服输、敢于吃苦、忠诚可靠的精神和较强的适应能力。伍荣生说,部队是他人生的第一堂课,即便是离开军营,也要做对国家、对社会有意义的事情。

  商场沉浮  以管理出效率

  2002年退役后,伍荣生在北京、上海有过短暂的“闯荡”,最后他选择广东深圳。在深圳的6年时间,伍荣生经历了因学历不高、专业不对口等现实的“挫败”,为生活奔波中他受过冷眼,当过“背包客”,做过外贸公司业务代理,也当过工人,甚至还曾尝试自己创业……最终在社会的摸爬滚打中,形成了他对自己的定位以及对职业的规划。

  2008年,海南旅游经过多年发展逐渐“火热”起来,伍荣生决定回到三亚,第一份工作是某酒店的保安经理,此前军旅生涯经验,让他迅速组建一支保安队伍、组织员工培训,曾获评“优秀管理者”,被提拔为综合部经理,展现了出色的管理能力。

  2015年到2018年,伍荣生跳槽到某人力资源公司,刚来就担任总监,负责三亚凤凰机场现场搬运外包项目。“简单来说,只要有航班起降,我们就要进行现场保障,常常是24小时保障,对人的体力、意志力都是考验。”伍荣生说。经过调研,他将“以航班分配班组”的模式改为“以航班载重配备班组人员”模式,以此提高了人员的利用率,节省了人力成本,获集团外包项目优秀贡献奖。

  创立制衣厂 带动残疾人就业

  2018年,在与战友聚会中,伍荣生了解到内地不少企业做制衣车间,带动残疾人就业创收。当时的伍荣生一直有心创业,但苦于没有合适的项目,考虑到制衣厂既能打造本土成衣品牌,又能带动弱势群体创业就业,伍荣生决心从事这一行业。

  “三亚基本没有大型服装生产车间,以家庭作坊和工作室居多,缺乏足够设计和生产能力,依赖内地的支持。”伍荣生说,如果能将本地订单留在本地生产创收,整合培训意愿从事服装加工的个体户,企业发展就有了基础。

  但创业远比想象的难,由于从来没有制衣经验,创业初期遇到不少“瓶颈”,首先是资金问题,他寻找“战友”注资,成立海南海联能实业有限公司,在资金问题解决后,产品订单是更为现实的问题,尤其对初创企业而言,市场认可度不高。

  为了开拓市场,伍荣生让工人制作各样式的成衣,亲自带着布料、产品样式寻找订单。“在这个过程中,战友们给予我很大的帮助,提供很多订单资源。”伍荣生说,他还参与中小企业协会、各个商会的活动等。2019年9月,伍荣生拿到第一份订单的喜悦,至今记忆犹心。2020年1月,公司与内地企业合作,开拓婚礼礼服租赁业务。

  作为市残联“阳光助残扶贫车间”,制衣车间吸纳4名残疾人就业,来自天涯区抱前村的麦永辉就是其中之一,经过技术培训,他能胜任车间的熨烫、锁边等简单的流水作业,让他的生活有所改善,增强了融入社会的自信心。

(责任编辑:管理员)
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